近日，2025 年度河南省职称评定结果正式揭晓，资环一院收获颇丰，共有 24 名专业技术人员通过评审成功晋升，人才队伍建设再添新动能。

本年度职称申报工作，公司严格按照河南省人力资源和社会保障厅《关于2025年度全省职称评审工作的有关事项的通知》（豫人社函[2025]75号）要求，经个人申报、资格审核、公司内部评审和公示推荐等规范流程上报。本次晋升人员涵盖多个专业技术层级，结构分布均衡合理：其中二级教授1人，正高级工程师4人，副高级工程师 12人，中级工程师7人。截止目前，资环一院现有专业技术人员357人，其中正高级职称人员15人，含二级教授1人，副高级职称人员79人，中级职称人员144人，中级以上专业技术人员占比66.7%。专业技术队伍、职称专业结构持续优化，高技能人才梯队建设成效凸显。

近年来，资环一院始终将人才培养作为核心战略任务，不断完善职称评定激励机制，优化人才成长发展环境。通过搭建项目攻关平台、开展师徒结对帮扶、组织专业技能培训等多种举措，为技术人员提供全方位的成长支持，鼓励员工立足岗位钻研业务、建功立业。

下一步，资环一院将继续深化人才发展体制机制改革，持续加大人才培养投入，完善人才评价体系，为各类人才搭建更广阔的发展平台，激励全体技术人员锐意进取、攻坚克难，为资源环境事业高质量发展注入源源不断的智力支撑。